Как компания, мы поставили перед собой амбициозные цели: мы хотим добиться глобального и устойчивого успеха и обеспечить рабочие места для себя и наших потомков. Тем важнее для нас сосредоточиться на том, откуда мы родом, и взять на себя социальную ответственность.
Еще в 1998 году мы основали спортивно-культурное сообщество (СКС) как неполитическую некоммерческую ассоциацию специально для сотрудников, бывших сотрудников, вышедших на пенсию, и их семей. Мы также предлагаем нашим сотрудникам множество добровольных социальных льгот.
Наша приверженность культуре и социальным вопросам выходит, конечно, далеко за рамки социальных пособий для сотрудников, потому что многие организации зависят от пожертвований, чтобы иметь возможность предложить адекватную помощь в долгосрочной перспективе. Поэтому мы воздерживаемся с 2007 года от больших новогодних подарков нашим деловым партнерам, и инвестировали вместо этого в региональные проекты.
У нас также есть средства для поддержки самых разных организаций в течение года: мы поддерживаем бесчисленные культурные и спортивные мероприятия, региональные клубы, благотворительные учреждения и службы спасения или участвуем в сфере образования в форме школьного сотрудничества, образовательных инициатив или поддержке технических стартапов.
Поддержка медицинского обслуживания на дому
Спонсорство помещения для передачи пожертвований "HTL-Waidhofen"
Стажеры помогают пострадавшим от наводнения
Передача пожертвований "Rogatsboden"
